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招聘岗位

报名

考试

1.各岗位实际报名人数与岗位拟招聘人数比例达到3:1（含3:1）方可开考，不达3:1的，按闽人发〔2006〕11号文件规定执行。

2.考试采取笔试与面试相结合的方式，笔试时间：2023年4月22日上午9:30-11:30。笔试内容为岗位专业相关知识。面试采取试讲（片段教学）的方式。笔试合格线为60分。

3.根据笔试成绩从高到低，按岗位拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例，确定面试人选。比例不足的按参加面试实际人数确定。若实际参加面试人数等于或少于岗位拟招聘人数，面试合格线为70分。报考者因故自行放弃面试或资格复审不符合岗位要求从而产生的空额，按笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选。

4.笔试、面试、综合成绩总分均为100分。综合成绩按笔试成绩占40%，面试成绩占60%的比例折合计算。若综合成绩并列的，则以面试成绩分高者为拟聘人选；面试成绩仍并列的，则加试一场，综合成绩排名以加试成绩为准。